吉林省延边州县处级干部任职培训班(2012.10.21-10.26)

吉林省延边州县处级干部任职培训班
(2012.10.21-10.26)

　　培训对象
　　延边州8个县（市）及州直属机关的县处级领导干部共62人。其中朝鲜族22人，汉族40人。少数民族占人数35%。

　　班委构成
　　班    长：李中庆      延边州政府办副主任
　　生活委员：李  静      和龙市委常委
　　组织委员：金河石      延边州交通运输局副局长
　　文体委员：郑  权      延吉市政府副市长
　　宣传委员：费聿春      延边州委政研室副主任
　　第一组组长： 李  静   和龙市委常委
　　第二组组长： 费聿春   延边州委政研室副主任
　　第三组组长： 金河石   延边州交通运输局副局长
　　第四组组长： 郑  权   延吉市政府副市长

　　专题讲座
　　当前国际形势与中国周边安全

　　民族地区和边境地区经济社会发展问题研究

　　中国的民族问题与民族政策—评“第二代民族政策”说的理论与实践误区

　　“兴边富民行动”的成就与实践

　　加快转变经济发展方式与行政体制改革

　　国学智慧与和谐人生

　　突发事件与应急管理

　　领导者的言语表达艺术

　　沟通能力与工作心态

　　如何面对媒体与公众

　　实践教学
　　2012年10月26日，为了使学员们了解和学习北京市新农村建设的成就及经验做法，组织培训班学员赴北京市新农村建设示范点——昌平区北七家镇郑各庄村和香堂村进行实践教学。
　  学员们一边听取讲解员的详细讲解，一边观看了该村整体布局的沙盘模型，并乘车沿着宏福大道参观了人文主题村庄新貌--京城小有名气的温都水城、巍然耸立的度假酒店、一大片由北影、中戏、北邮分校进驻的教学园区、安贞医院和养老院。学员们无不为其叹服。在新农村建设中，郑各庄村以科学发展为指导，坚持自主创新，巩固壮大集体经济实力、促进农民增收，推进城乡一体化建设进程，促进经济形态转型升级，抓住机遇全力打造了人文主题村庄的发展思路，深深吸引了大家。通过实践教学，大家对郑各庄村的基层组织建设、集体经济、经济运行体系、产业结构、新农村建设、农民劳动就业、福利保障、股权收益等各个方面都有了一定的了解，开阔了视野、看到了差距，特别是该村在集体土地的利用和创新等方面的成功经验使大家受益匪浅。
　　随后培训班学员走进了香堂村，观看了介绍该村民俗文化旅游村的专题片，乘车参观了香堂村标准化果园、运动休闲度假村，实地考察了东方书画院、敬老院、圣恩禅寺。香堂村以吸引新闻界、书画界、演艺界文化名人入住，兴修书画院、圣恩禅寺等文化设施打造现代文化新村的做法，使学员深受启发。

　　交流研讨
　　根据教学计划安排，培训班进行了1次交流研讨，66名学员从自己亲身经历中的一件记忆深刻的事情出发，谈起因，谈经过，谈结果，最后从不同角度总结自己的所思所想，经验教训。因为大家来自不同的行业，所以事例涉及面较广，特点突出，形式各异，内容涉及到抗灾抢险、事故处理、招商引资、民事纠纷处理、处理突发事件、群众信访事件、绩效工资改革、如何面对紧急任务、工作态度、文化价值观等诸多方面。每个人都谈得诚恳，谈得实际，谈得热烈，学员们都认真倾听、分析讨论，分享经验，交流体会。
　　学员们一致认为，“一事一议”这种交流研讨的方式避免了空洞而苍白的开会式交流，每个事例虽然没有发生在自己身上，但都值得大家去深刻的思考，“他山之石，可以为错”，大家纷纷表示要借鉴他人之成功经验或失败教训，融会贯通，为自己今后的学习和工作奠定良好的基础。 

　　满意度
　　调查问卷统计结果显示，学员对培训班的总体满意度为98.4%。