深圳市委党校党性教育出新招求实效

　　自2016年以来，深圳市委党校为了增强党性教学实效，跳出“老套路”，开创新方式。

　　缩短学制提高频率，创设情境，增强实效。通过合理确定培训周期，增加培训班次，破解工学矛盾，切实提高参训率，形成党性教育的常态化、制度化。同时，市委组织部派人全程跟班，并从学员组织、班级管理、考核运用等各环节建立起严格、规范的管理措施，形成长效机制，确保培训的质量和效果。创设优秀党员干部当年工作情境，邀请焦裕禄、彭湃等人后代作专题讲座，讲述革命先辈的奋斗历史和崇高风范。设置党性分析小组讨论环节，由学员对标先进典型进行党性分析，市委组织部派人旁听，形成“党性体检报告”，记入干部现实表现电子档案。

　　课堂设到一线，现场研讨改革发展现实问题，变“坐而论道”为“知行合一”。围绕市委市政府中心工作，根据中心工作和学员特点在第一线开设课堂开展研讨，引导学员直面现实问题，寻求破解之策。同时，依托市内外的40多家现场教学特色基地，组织学员到革命传统教育基地、改革开放标志性事件发生地、基层党建示范点等现场和一线接受直观、鲜活的教育，现场教学课时占总课时约30%。

　　学员上讲台，变“一言堂”为“群英会”。一方面，从历届学员中挑选20多名单位一把手授课，贴近实际工作回答学员关心的热点问题。另一方面，在每期研讨班开设学员讲堂，让学员轮流走上讲台，分享自己的实践经验和工作思考，学员讲、学员评，互动教学，学学相长。