“送教上门”师资培训的实践探索

　　在新中国成立70周年和“不忘初心、牢记使命”主题教育开始之际，按照2019年招生工作计划，全国党校（行政学院）教师进修学院以“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”为主题，在新疆乌鲁木齐举办了首次“送教上门”教研骨干培训班。这次培训主题重大很有意义，并取得了非常好的教学效果。

　　“送教上门”师资培训的重要意义

　　“送教上门”师资培训是一项重要的政治任务。全国党校（行政学院）教师进修学院“送教上门”师资培训以新疆、西藏等地为主要地区，是中央党校（国家行政学院）贯彻党中央新时代治疆治藏方略、实施政治援疆援藏的一个重大实际举措。中央党校（国家行政学院）校（院）委会在专题审议全国党校（行政学院）教师进修学院2019年招生工作时，明确要求要把“送教上门”师资培训作为一项重要的政治任务，办出高质量、高水平。中央党校（国家行政学院）校（院）委会和分管日常工作的副校（院）长何毅亭对举办本期“送教上门”教研骨干培训班高度重视，亲自审定了培训班办班方案和相关教学安排。

　　“送教上门”是“走出去”师资培训的创新之举。全国党校（行政学院）教师进修学院自从2016年挂牌成立以来，一直围绕师资培训这个中心开展工作，在校内举办了全国党校（行政学院）系统校长班、各专业的教研骨干班以及管理骨干班、青年教师培训班，取得了显著成绩。为适应中央党校（国家行政学院）教学改革的不断推进，全国党校（行政学院）教师进修学院在立足校内常规班次培训的前提下，对于大型专题师资培训班次，树立“走出去”培训理念，采取以“送教上门”师资培训的方式，扩大师资培训规模。全国党校（行政学院）教师进修学院这次“送教上门”教研骨干培训，充分体现了中央党校（国家行政学院）对新疆各级党校（行政学院）事业发展的关心和支持，是“走出去”师资培训的一次创新之举。

　　“送教上门”师资培训是西部地区的实际需要。目前，一些西部地区特别是西部基层地区的党校师资力量相对薄弱，亟须通过开展高质量的培训提高教学水平。以往，全国党校（行政学院）教师进修学院的常规培训，较难辐射到各基层党校，当地的党校由于受到各种办学条件限制，也较难满足师资培训需求。这次全国党校（行政学院）教师进修学院举办的“送教上门”教研骨干培训班受到了新疆各级党校的广泛关注和欢迎，来自新疆维吾尔自治区维吾尔党校（行政学院）系统、新疆生产建设兵团党校（行政学院）系统的300名教研骨干参加了本期研修班学习。新疆维吾尔自治区党委组织部“不忘初心、牢记使命”主题教育集中学习培训班的学员、新疆维吾尔自治区党委党校（行政学院）主体班学员及全体教师和处级以上干部共计500人参加了课程旁听。

　　“送教上门”师资培训的教学理念

　　“送教上门”师资培训以“用学术讲政治”为教学理念。用学术讲政治是新时代干部教育培训的新要求，推动用学术讲政治教学改革是当前和今后一个时期各级党校的“一号工程”。前不久中共中央印发的《2018—2022年全国干部教育培训规划》中提出：要把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为干部学习的中心内容，着力提高教师用学术讲政治的水平。因此，“送教上门”师资培训必须牢固树立和强化用学术讲政治的教学理念，按照中央的新要求，在新时代有新担当新作为，首要任务就是增强党校教师用学术讲政治的思想自觉和行动自觉，用学术讲好习近平新时代中国特色社会主义思想，帮助党校教师从理论层面提高“用学术讲政治”的水平。

　　“送教上门”师资培训以重大理论为教学重点。党校（行政学院）系统作为党对领导干部进行马克思主义理论教育的主阵地，“送教上门”师资培训必须跟上党的理论创新的步伐，以新时期党的重大理论作为教学的重点，帮助和引导地方党校教师思想观念跟得上、能力素质跟得上，工作步伐跟得上。这次全国党校（行政学院）教师进修学院举办的“送教上门”教研骨干培训班突出课程重点，围绕“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”这一主题，设置了习近平新时代中国特色社会主义思想概论、习近平新时代中国特色社会主义经济思想、习近平关于政治建设的重要论述、习近平关于全面依法治国的重要论述等10个重大理论课程进行教学，引导参训教师深刻认识和领会其时代意义、理论意义、实践意义、世界意义，深刻理解其核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求。

　　“送教上门”师资培训以突出使命和问题为导向。全国党校（行政学院）教师进修学院肩负着为地方党校（行政学院）系统培训教研骨干和管理骨干，指导下级党校的师资进修培训工作。因此，对新疆、西藏等地“送教上门”师资培训，必须结合新疆、西藏等西部地区的重大现实问题，围绕党员干部普遍关心的热点和难点问题，精心设计教学内容，从学理、逻辑、历史和现实相结合的角度，全面解读，深度研究，让参训教师带着使命学，带着问题学，助力培养和造就一批适应新时代党校（行政学院）系统事业发展要求的优秀教研骨干队伍。

　　“送教上门”师资培训的组织重点

　　精心组织“送教上门”师资培训前的调研。自本学期开学以来，全国党校（行政学院）教师进修学院与新疆维吾尔自治区党委党校（行政学院）、新疆生产建设兵团党委党校（行政学院）进行了多次沟通，并专门派出分管副院长带队的调研组赴新疆进行实地调研考察，对近年来新疆地区党校开展师资培训的主要途径（“跟上去”“走出来”“沉下去”“借进来”）和主要困难等进行了深入了解，根据实际需求有针对性地设置班次、设计教学内容和确定培训对象。

　　精心选择“送教上门”师资培训授课教师。全国党校（行政学院）教师进修学院在精心设计教学内容的前提下，充分发挥中央党校（国家行政学院）人才优势，依据讲授课题在全校（院）师资中优中选优，选定了对“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”这一主题有深入研究的专家学者前去授课，确保这次新疆地区“送教上门”师资培训取得圆满成功。

　　注重与“送教上门”地区多方的组织协调。“送教上门”师资培训要加强送教活动全过程的统筹协调，由全国党校（行政学院）教师进修学院根据教学资源等情况，下达招生计划，由“送教上门”地区相关部门协调共同举办。到新疆乌鲁木齐的“送教上门”教研骨干培训班严格按照中央党校（国家行政学院）校（院）委会要求，把党校姓党原则和质量第一、从严管理的要求贯彻到培训全过程，与新疆维吾尔自治区党委党校（行政学院）、新疆生产建设兵团党委党校（行政学院）相关部门密切协调，在招生对象、教学保障、教学管理、后勤服务等各方面密切配合，保证了送教培训活动的顺利实施。